为积极响应省教育厅有关就业工作的决策部署，进一步落实2022届毕业生的就业帮扶工作，特别是在疫情防控仍然严峻的情况下，护理学院千方百计与阜宁县人民医院联系沟通，于4月29日顺利举办专场校园招聘会。护理学院党总支书记何曙芝、学工办主任顾叶乔以及2022届年级辅导员汪艳、郑志婷全程参与了此次招聘会。
因疫情防控要求，本次招聘会采用线下线上相结合的方式进行。为保证本次招聘会的顺利开展，护理学院做了充足的准备。考试前与移动营业厅经理联系解决了学生的流量问题；4月26日召开洽谈会，就线上招聘时间、具体安排、考试要求等招聘细则进行讨论；4月28日进行模拟测试，确保考试的公平公正。经过前期班主任动员宣传，同学们积极报名，共有来自11个不同的省份的40名同学进行了预报名。4月29日经过理论考试、操作考核、面试等环节的选拔，最终有20名同学顺利通过考核。
就业是每一位大学生人生的重要转折点，护理学院一直以来高度重视“医教协同”人才培养模式和毕业生就业、心理帮扶工作。阜宁县人民医院作为我校临床教学医院，对护理专业毕业生培养质量高度认可和充分肯定。通过此次招聘会也让毕业生了解到当前就业形势的严峻，掌握了一定的面试技巧。护理学院也将继续加大毕业生就业精准帮助力度，多渠道提供就业指导和帮扶，积极推动毕业生高质量充分就业。（护理学院汪艳供稿、摄影）
招聘会洽谈会、模拟测试现场
理论考试、操作考试现场
